原来教师、医生招聘和一般事业单位的差别是这些?

事业单位考试是仅次于公务员考试的大考,每年事业单位考试同样能有数千万计的考生参加。而大家都知道,教师、医生都是属于事业单位,但是一般情况下,教师、医生的考试会被单独分出。

它们和其他事业单位又有什么不同?

为什么要单独考试呢?

一、组织形式不同:

基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求,事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。

事业单位招考中有教师类、医疗卫生类的岗位,考试由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心,事业单位考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单。

而教师招聘,医疗卫生招聘有的岗位并不参加事业单位统考,由用人单位自行命题组织实施。

二、考试内容不同

事业单位参加统考岗位,考试内容大部分为行测职业能力测验和综合应用能力,只有在面试环节才会考察到教学专业技能。

教师招聘考试由用人单位自行组织考试,考试内容根据岗位需求而定,一般考察教育综合及学科专业知识。

医疗卫生招聘考试由用人单位自行组织考试,考试内容根据岗位需求而定,一般考察医疗综合及医疗专业知识。

随着事业单位改革的不断推进,我们会发现事业单位的分类越来越清晰,以后将会合并为行政型、经营型、公益型三大类型事业单位。教师、医生对于我们来说都是不可缺少的部分,将来势必会进行更科学合理的调整。而教师、医生的薪资待遇能得到进一步的完善。

编:云南中公教育(ynoffcn)

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