拉克什米·普里:企业鼓励妇女平权具有示范效应_北京时间

拉克什米·普里:企业鼓励妇女平权具有示范效应

第二届全球女性创业者大会在浙江杭州举行,联合国助理秘书长、联合国妇女署副执行主任拉克什米.一方面,全球企业层面正在推动妇女性别平等、妇女赋权,推动He For She此类的妇女平权运动,打破公司内部性别差距、性别缺口。

拉克什米·普里:企业鼓励妇女平权具有示范效应

7月10日,第二届全球女性创业者大会在浙江杭州举行,联合国助理秘书长、联合国妇女署副执行主任拉克什米.普里出席大会并发表演讲。

拉克什米.普里表示,"她时代",女性领导力正在成为重要的驱动力。 一方面,全球企业层面正在推动妇女性别平等、妇女赋权,推动He For She此类的妇女平权运动,打破公司内部性别差距、性别缺口。拉克什米.普里以阿里巴巴为例,表示在公司的招聘上,实现男女平等是完全可行的。另一方面,单个企业对于妇女平权的支持会起到示范效应,鼓励所有的合作伙伴、供应商,还有下游上游的企业去效仿,这种效仿能够带来指数级的变化。

" 我们相信女性创业者一定能够推动经济的增长,当然有一个前提条件,就是女性必须要实现她们的权利。"拉克什米.普里表示,女性必须要能够跟企业、政府、公民社会合作,从而提高她们在全球价值链的机会和经济收获。

最后她呼吁大家一起加入联合国妇女署的全球行动,在2030年之前实现Planet?50/50,创造更好的商业氛围来帮助女企业家消除对妇女经济赋权的结构性障碍。

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拉克什米·普里:企业鼓励妇女平权具有示范效应

第二届全球女性创业者大会在浙江杭州举行,联合国助理秘书长、联合国妇女署副执行主任拉克什米.一方面,全球企业层面正在推动妇女性别平等、妇女赋权,推动He For She此类的妇女平权运动,打破公司内部性别差距、性别缺口。

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7月10日,第二届全球女性创业者大会在浙江杭州举行,联合国助理秘书长、联合国妇女署副执行主任拉克什米.普里出席大会并发表演讲。

拉克什米.普里表示,"她时代",女性领导力正在成为重要的驱动力。 一方面,全球企业层面正在推动妇女性别平等、妇女赋权,推动He For She此类的妇女平权运动,打破公司内部性别差距、性别缺口。拉克什米.普里以阿里巴巴为例,表示在公司的招聘上,实现男女平等是完全可行的。另一方面,单个企业对于妇女平权的支持会起到示范效应,鼓励所有的合作伙伴、供应商,还有下游上游的企业去效仿,这种效仿能够带来指数级的变化。

" 我们相信女性创业者一定能够推动经济的增长,当然有一个前提条件,就是女性必须要实现她们的权利。"拉克什米.普里表示,女性必须要能够跟企业、政府、公民社会合作,从而提高她们在全球价值链的机会和经济收获。

最后她呼吁大家一起加入联合国妇女署的全球行动,在2030年之前实现Planet?50/50,创造更好的商业氛围来帮助女企业家消除对妇女经济赋权的结构性障碍。

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